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Gestione COVID-19 in azienda: le nuove regole dal 1 maggio 2022

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Aggiornamento dei protocolli di tutela per la sicurezza e la salute dei lavoratori negli ambienti di lavoro e nuove disposizioni operative.

Con l’ordinanza del 28 aprile 2022 da parte del Ministero della Salute vengono sanciti i luoghi chiusi, ma aperti al pubblico, in cui non sarà più richiesto l’uso della mascherina ed analogamente quelli in cui è invece ancora previsto l’obbligo anche in base alla tipologia di dispositivo richiesto (mascherina chirurgica o FFP2).

Mentre l’abrogazione dell’obbligo di Green Pass sui luoghi di lavoro è stata netta e chiara, così non è invece per quel che riguarda l’applicazione o meno dell’ultimo protocollo concordato tra governo e parti sociali risalente al 06 aprile 2021. E’ infatti atteso per il 4 maggio 2022 l’incontro, non più con il governo, ma tra imprese e sindacati, per decidere sul destino dei protocolli e quindi anche sull’uso della mascherina. In tale data la regola attualmente indicata nell’ultimo protocollo “in tutti i casi di condivisione degli ambienti di lavoro, al chiuso o all’aperto, è comunque obbligatorio l’uso delle mascherine chirurgiche o di dispositivi di protezione individuale di livello superiore” potrebbe essere confermata oppure modificata.

Sono però già sorti diversi dubbi e distinguo effettuati dalle associazioni di categoria poichè, mancando attualmente delle chiare linee guida, si è creato un limbo d’incertezza su quale direzione intraprendere.

Infine, da un punto di vista di prevenzione e tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, si deve ricordare e raccomandare la prudenza, poiché eliminare in maniera massiva le strategie anti-contagio potrebbe avere l’effetto di minare gli sforzi compiuti durante i periodi più pesanti della pandemia: l’isolamento per i soggetti positivi è ancora in vigore ed eventuali focali in azienda sono ad oggi ancora possibili, anche in virtù del grade numero di nuovi casi giornalieri tuttora registrati.